Cho dù bạn đang thực hiện mục tiêu bán hàng giết người đó, chuẩn bị cho một cuộc phỏng vấn xin việc hay hẹn hò, điều quan trọng là bạn phải thể hiện những thuộc tính tốt nhất của mình. Tuy nhiên, có một sự khác biệt lớn giữa việc đi ngang qua như một cá nhân điềm tĩnh, tự tin và có khả năng và xuất hiện như một người biết tất cả đáng ghét.
Những lời khuyên sau đây sẽ giúp bạn điều hướng thành công ranh giới giữa sự tự tin và kiêu ngạo.
Hành động như một chuyên gia
Hoặc tôi nên nói, cư xử như một chuyên gia. Các chuyên gia thực sự thường được bảo lưu. Họ biết khi nào nên xen vào một cuộc thảo luận một cách khôn ngoan và họ không đưa người khác vào dự phòng khi họ làm vậy. Các chuyên gia don lồng có nhu cầu chứng minh bản thân; sau khi tất cả họ được chúc mừng tất cả các thời gian.
Họ biết cách xử lý nó.
Bạn biết chính mình khi bạn gặp một người chuyên nghiệp bởi vì họ là những người tình cờ lặng lẽ, họ không cần phải khoe khoang hay khoe khoang về những gì họ đã làm, hoặc nơi họ đã làm. Đây là những loại bạn sẵn sàng tham gia vào một máy bay chiến đấu vì bạn chỉ cảm thấy an toàn với chúng theo bản năng.
Đây là thái độ bình tĩnh, mát mẻ và tập thể bạn cần bồi dưỡng để đạt được thành công. Điều quan trọng là phải tự tin vào khả năng của chính bạn, nhưng cũng phải biết giới hạn của bạn.
Những lợi ích của việc bồi dưỡng kiểu thái độ này là rõ ràng khi trong một cuộc phỏng vấn hoặc tình huống làm việc, nhưng về một ngày thì sao? Chà, tôi có thể nghĩ về bất cứ điều gì quyến rũ hơn một người phụ nữ lặng lẽ tự tin về con người của mình, và giữ một chút dự trữ sẽ cho bạn thêm một không khí bí ẩn.
Chống lại sự thôi thúc
Ngay cả khi bạn nghĩ rằng bạn biết một chủ đề tốt hơn bất kỳ ai khác, hãy chống lại sự thôi thúc thổi quá mức kèn của riêng bạn. Một số người rất giỏi thổi kèn của riêng họ đến nỗi họ không chỉ dừng lại ở đó; họ cũng đảm nhận toàn bộ ban nhạc đồng thau.
Hầu hết chúng ta đã ở trong một tình huống mà một người mà chúng ta biết đang lên kế hoạch cho một kỳ nghỉ đến một điểm đến tuyệt vời mà chúng ta đã ghé thăm. Đôi khi chúng ta có thể trở nên phấn khích đến nỗi chúng ta bắt đầu thốt ra tất cả những điều phải làm và phải xem và trước khi bạn biết điều đó, đó là một bản chạy lại ảo trong kỳ nghỉ của chúng ta. Cung cấp cho mọi người những lời khuyên hoặc hướng dẫn hữu ích là một điều, làm nổ tung họ với các thùng lớn mà tôi đã từng ở đó và thực hiện rằng, đó là một điều hoàn toàn khác.
Một người bạn của tôi gần đây đã trở về từ tuần trăng mật tuyệt vời đến một điểm đến nóng bỏng chỉ để một người quen biết thông báo với cô ấy rằng, vì cô ấy đã không đến thăm một điểm thu hút đặc biệt nào, cô ấy đã bỏ lỡ điều tốt nhất mà đất nước phải cung cấp. Bạn tôi dễ bị tổn thương và cảm thấy cô ấy bị gió thổi ra một cách bất công. Điều đáng lẽ là một tài khoản tuyệt vời của một chuyến đi đáng nhớ lại trở nên hơi lộn xộn và buồn bã; tất cả chỉ vì một kẻ biết tất cả không thể giữ im lặng.
Hãy nhớ rằng, thổi bay những người khác Nến nến không làm cho bạn cháy sáng hơn.
Các quy tắc tương tự áp dụng trong bất kỳ tình huống chuyên nghiệp. Bạn có thể chạy tiếp cho đến khi những con bò về nhà về việc bạn đã thực hiện tốt như thế nào trong một dự án, nhưng bằng chứng là trong bánh pudding; nói cách khác; Hành động mạnh hơn lời nói.
Một điểm quan trọng cần nhớ khi bạn nói về một dự án đã thành công, là đảm bảo bạn khen ngợi những người khác cũng tham gia. Điều này sẽ khiến bạn đi qua vì ít tự cho mình là trung tâm và ít nhất là sẵn sàng chia sẻ vinh quang của bạn.
Hãy khôn ngoan với lời nói của bạn hoặc không nên nói bất cứ điều gì.
Không ai là hoàn hảo cả
Một câu hỏi phổ biến mà nhiều nhà tuyển dụng đặt ra trong một cuộc phỏng vấn là points điểm yếu của bạn là gì? Câu trả lời hay nhất không phải là tôi không có bất kỳ câu hỏi nào. Điều đó không chỉ kiêu ngạo mà còn không đúng sự thật. Bí quyết ở đây là biến tiêu cực thành tích cực. Vì vậy, câu trả lời có thể là một cái gì đó dọc theo dòng chữ ‘Tôi trở nên thiếu kiên nhẫn khi một cái gì đó không được thực hiện chính xác.
Hầu hết các nhà tuyển dụng nhận thức được các câu trả lời chứng khoán được đưa ra trong các cuộc phỏng vấn, vì vậy hãy chuẩn bị cho mình những câu hỏi tiếp theo yêu cầu bạn đưa ra một ví dụ về cách bạn đã biến tiêu cực thành tích cực.
Nhà tuyển dụng tiềm năng cần biết bạn có hoàn thành nhiệm vụ hay không, nếu bạn là một đôi tay an toàn mà họ có thể giao phó để tiếp tục với mọi thứ mà không cần thực hiện một hàm băm hoàn chỉnh.
Nhưng ngay cả như vậy, họ không mong đợi bạn trở nên hoàn hảo.
Tôi đã từng đi phỏng vấn xin việc và chống lại một người có giấy tờ có trình độ tốt hơn cho công việc, tuy nhiên tôi đã nhận được vai trò vì những người phỏng vấn nói rằng tôi tình cờ và vì điều này họ cảm thấy tôi sẽ phù hợp với.
Một cách tốt để bán bản thân là cho đi một cái gì đó về con người bạn.
Thể hiện khía cạnh thân thiện của bạn, không chỉ là một danh sách thành tích.
Tất nhiên, nếu bạn đang hẹn hò, việc bộc lộ tất cả các khía cạnh tích cực trong tính cách của bạn là rất quan trọng và thể hiện một chút dễ bị tổn thương khiến bạn trở nên hấp dẫn hơn, không yếu đuối.
Người tự tin nắm lấy sự không hoàn hảo của họ. Họ biết không ai là hoàn hảo.
Đơn giản là tốt nhất
Mặc dù lời bài hát kinh điển của Tina Turner, nhưng thật sai lầm khi tin rằng bạn là người giỏi hơn tất cả những người còn lại.
Những người kiêu ngạo nhìn nhận bản thân họ tốt hơn những người còn lại và muốn loại bỏ mọi người khác. Trong thực tế, họ bị thúc đẩy bởi sự sợ hãi và bất an.Họ muốn ở vị trí số một mọi lúc và cảm thấy cần phải nắm lấy mọi thứ ngay bây giờ trong khi họ có cơ hội.
Họ không muốn chia sẻ.
Thành công thực sự là có được sự tự tin để biết rằng cuộc sống đầy cơ hội và có đủ để đi xung quanh cho tất cả mọi người. Chia sẻ kiến thức là chìa khóa thành công không chỉ cho sự phát triển cá nhân của bạn mà còn cho cả thế giới nói chung.
Những người không kiêu ngạo nhận ra rằng họ có những sai sót và liên tục làm việc trên cả điểm tốt và điểm xấu để cải thiện bản thân. Đối với các vận động viên điều này có thể thông qua liên tục làm việc để cải thiện kỹ thuật của họ. Họ không được ngồi trên vòng nguyệt quế hoặc tự hào về những thành công trước đó. Họ nhận ra rằng tốt là kẻ thù của vĩ đại. Cải tiến liên tục là những gì tự phát triển là về; Có thật sự là một điểm kết thúc.
Nắm vững những đặc điểm như vậy trong bản thân bạn và bạn sẽ chỉ đơn giản là người giỏi nhất; như người tốt nhất bạn có thể
Lắng nghe bản thân
Đôi khi, nó dễ dàng bắt đầu và bắt đầu nói về tất cả những thành tựu và sự chinh phục của chúng ta, hoặc chỉ nói về bản thân chúng ta nói chung. Rốt cuộc, nó là một chủ đề mà tất cả chúng ta đều là chuyên gia.
Tất cả chúng ta rất có thể đã ở cuối nhận được một người nghe quá nhiều về bản thân họ, không tốt đẹp phải không? Nó không chính xác làm cho một cuộc trò chuyện hai chiều (đó là những gì nghệ thuật của cuộc trò chuyện là tất cả về). Những lời tán dương như vậy có thể khiến chúng ta không chỉ buồn chán mà thậm chí có thể bị tổn thương khi ai đó cố gắng chơi trò chơi một trong những trò chơi hấp dẫn.
Vì vậy, cố gắng không làm điều đó cho mình. Suy nghĩ trước khi bạn nói.
Điều này không có nghĩa là bạn phải kiểm toán từng từ bạn nói, nhưng chỉ cần đặt mình vào đôi giày của người nghe. Kết nối với khán giả của bạn một cách ấm áp, quan tâm và tích cực. Họ có thực sự cần biết bạn là nhà vô địch karate tại trường trung học, hoặc bạn đã đi đến hơn 100 điểm đến khác nhau, hoặc bạn có bộ sưu tập giày lớn nhất trong số tất cả bạn bè của bạn không? Trừ khi nó liên quan trực tiếp đến cuộc trò chuyện mà nó không ai muốn nghe.
Một nguyên tắc nhỏ để ngăn chặn bản thân bạn tự hào là hãy tự hỏi bản thân xem bạn có thực sự muốn nghe những gì bạn đang nói nếu vai trò bị đảo ngược.
Nó không phải là tất cả về bạn
Đây là một điểm quan trọng cần nhớ khi bán mình trong mọi tình huống, giảm nhiệt cho bạn và tập trung vào những người khác xung quanh bạn. Tích cực lắng nghe người khác, thể hiện sự quan tâm và đặt câu hỏi là những phẩm chất rất hấp dẫn.
Bạn không bao giờ biết, bạn thậm chí có thể học được điều gì đó.
Nhìn thoáng qua
Đi qua như một cá nhân tự tin và cân bằng, trái ngược với một cái đầu to kiêu ngạo, dưới đây là một tóm tắt nhanh chóng về những điểm quan trọng cần xem xét khi giao tiếp với người khác:
